לעשות עסקים בישראל זה לא קל, אך לפחות השפה ברורה, המנטליות מושרשת ובסך הכל, כל עוד מחזיקים בידע הדרוש לביצוע העבודה ומתנהלים בצורה סבירה ניתן להצליח. אך מה קורה אי שם מעבר לים? האם מי שמצליח בישראל יכול להצליח בכל מקום אחר?
התשובה היא שלא בדיוק.
הדוגמאות שאנו יכולים לתת בנוגע להתנהלות לא נכונה בקרב אנשי עסקים בחו"ל הינן רבות ביותר, אך הכנה מקדימה, בניית אסטרטגיה ורכישת ידע וניסיון עשויים להביא לשינוי עצום, ובכך אנו מתמחים. לאחר שנים רבות בהן רכשנו מיומנויות בינלאומית דיפלומטיות ועסקיות, ופיתחנו כלים ושיטות ייחודיים, אנו מרגישים שהגיעה השעה להעמיד את הידע שברשותנו לטובת לקוחותינו. אנו מאמינים שאין כל סיבה שפערים תרבותיים יחבלו ביכולות ובכישורים הגלומים בישראלים הנמרצים ובעזרת הכוונה מתאימה ניתן לסייע לחברה שפועלת במדינה רחוקה להצליח בעסקיה.
איך אנחנו עוזרים לכם להצליח אי שם באפריקה, אירופה או כל יעד אחר?
בחברה שלנו עובד צוות מקצועי ומנוסה אשר מתמחה בדיפלומטיה תאגידית ותרבותית וניהול קשרי חוץ. לאורך שנים עסק הצוות שלנו במחקר, יישום ושיפור כישוריו והגיע להצלחות. כעת, כשהניסיון מוטמע בנו ומתורגם לפעולות ברורות אנו שואפים להנחיל את הידע שלנו לאחרים. אנו מתמחים בהכשרת מנהלים ועובדים ומסייעים להם להתכונן לקראת עבודה ברחבי העולם. רכישת הכישורים הדיפלומטיים והעסקיים מאפשרת לכל אחד מלקוחותינו להגיע למטרותיו ולדעת בדיוק כיצד להתנהג, מה לומר, מה לכתוב, איך לכתוב, מה ללבוש וכיצד להשתמש בשפת הגוף לצורך העברת מסרים. עסקאות רבות בימינו נופלות על התנהגות או מחווה שנחווית חריגה ואנחנו כאן גם כדי למנוע מעידות שכאלו. באמצעות ההדרכה שלנו, אנו סבורים, יוכלו כל פרט, חברה או ארגון לממש את הפוטנציאל הגלום בהם ולכבוש את העולם. ממש כך.
ההצלחה של עסקים מתחילה מיחסי אנוש והאדם הוא יצור חברתי.
לכל סביבה תרבות, סממנים, דרך התנהגות ייחודית ורשימת מכולת של "עשה ואל תעשה", אדם שמגיע למקום חדש לעולם לא יוכל להתכונן כראוי ללא הכוונה וסיוע מאנשים שחיו ושהו במקום. עזרה כזו יכולה להגיע אך ורק מהמעגל הפנימי - מאנשים שביצעו עסקים וחיו בעצמם במקום היעד אך מנגד - גם מכירים היטב את המנטליות הישראלית ומאפייניה ויודעים כיצד להעניק ייעוץ מקצועי. הגישור שמתבצע בצורה זו הוא הטוב ביותר. הכנה מקדימה ממרצים מומחים, ביניהם: שגרירים, דיפלומטים, מומחים בחדשנות וטכנולוגיה, משפטנים, יועצים ארגוניים ופסיכולוגיים שספגו בעצמם את תרבות המקום תוכל לסייע בהתמודדות עם אתגרים מקצועיים ואישיים. חשוב לזכור שלא משנה כמה טובה הייתה ההכנה המקצועית שניתנה לעובד, האדם הוא יצור חברתי וכדי להצליח בעסקים צריך להבין את האנשים, את התרבות, הנורמות והמנטליות שלהם, רק כך יהיה ניתן לנהל עימם תקשורת אפקטיבית, לרבות ניהול צוותים וירטואליים ממרחק, שיפור תנאים, גישור על מחלוקות, מניעת קונפליקטים, איסוף מידע כלכלי והגעה ליעדים והמטרות.
